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Späte Freiheit Ruhestand

Vom Gelingen der dritten Lebenshälfte

Schlagwort

Xing

Vorstellung als Ruheständler bei XING

Neulich im sozialen Netzwerk XING: Ein Kontakt stellt sich einem anderen Kontakt vor (übrigens hasse ich den herabsetzenden Begriff „Kontakt“, wenn sich zwei leibhaftige Menschen für einen wertschätzenden Austausch zum gegenseitigen Vorteil – und sei es im Netz – entscheiden …). Das kommt täglich tausendfach vor, aber die Profilbeschreibung macht mich stutzig …

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Meine Profilierung zum (Vor-)Ruhestands- und Übergangscoach

Bereits während meiner Ausbildung zum Coach (DCV und DVNLP) habe ich mir Gedanken darüber gemacht, welche Angebote ich potenziellen Kunden machen kann und will. Nachdem mir klar wurde, dass der Angebotsmarkt in Coaching und Beratung mit mehreren 10.000 zertifizierten und unattestierten Anbietern prall gefüllt war, ging ich auf die Suche nach meiner ganz persönlichen Ausrichtung.

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Perspektiven Ruhestand – die Zukunft der Generation 50plus

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Wir sind 200! 200 Mitglieder in der offenen Xing-Gruppe „Perspektiven Ruhestand – die Zukunft der Generation 50plus“!

Am 1. Mai 2014 habe ich gemeinsam mit meiner Co-Moderatorin Ingrid Mayer-Dörfler diese Xing-Gruppe ins Leben gerufen. Sie wächst ständig und mittlerweile (Stand: 25. Juni 2017) sind insgesamt 747 Beiträge erschienen und 1131 Kommentare eingestellt worden. Für eine kleine, aber feine Gruppe wie diese sind das wahrlich schon sehr ordentliche Mitgliederaktivitäten!

In den Rubriken
* Vorstellungsrunde
* Informationen | Neuigkeiten | Anregungen,
* Unsere Ü50-Kompetenzen,
* Aktuelle demografische und soziale Entwicklungen,
* Beruf | Karriere | Perspektiven,
* Partnerschaft | Beziehungen | Familie,
* Lebenslanges Lernen,
* Gesundheit | Ernährung |aktives Leben,
* Spiritualität im Alter sowie
* Recht und Rente
können sich die Mitglieder öffentlich austauschen, über Beiträge diskutieren und die Meinungen der anderen Mitglieder kommentieren.

Fast jeden Monat werden wir von jungen Menschen in Ausbildung angeschrieben und gebeten, Umfragen für Bachelor- oder Masterarbeiten auszufüllen oder Meinungen, Hinweise und Gedanken für wissenschaftliche Untersuchungen, die sich mit der Übergangszeit vom Beruf in den Ruhestand befassen, zu äußern. Viele unserer Mitglieder sind dann auch gern bereit, die Weitergabe von Wissen an die nachfolgenden Generationen zu unterstützen und somit einen Beitrag für gelebte Generativität zu leisten.

Im Fokus unserer Gruppe stehen insbesondere die Chancen und Möglichkeiten, aber auch die Risiken im nicht zu unterschätzenden Changeprozess vom Beruf in die Zeit des hoffentlich noch lange aktiv gestalteten (Un)Ruhestandes.

Wer uns gern besuchen mag, Beiträge zum Thema der Generation 50plus posten möchte, sich gern an Diskussionen über die dritte Lebenszeit  beteiligen oder einfach nur mitlesen will, was es an Neuem zum Thema der Gen50+ gibt, ist herzlich eingeladen und findet uns unter:

https://www.xing.com/communities/groups/perspektiven-ruhestand-zukunft-der-generation-50plus-8603-1006345

Ihr (Vor)Ruhestandscoach Wolfgang Schiele

© Wolfgang Schiele 2017 | Coaching50plus | http://www.coachingfiftyplus.de

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